关心的人
每个客户设施里的每一位亿宝彩票app员工都是经过我们培训的, 装备, 积极主动,工作高标准. 我们把这种工作方式称为“自我传递”。. 在实践中,这意味着授权我们近50万名员工为您创造出色的体验.
我的职业生涯是从屠夫开始的. 我从没想过我会做我现在做的事.”
薇薇安的故事体现了亿宝彩票app的特别之处:我们的员工——那些加倍努力、关心他们所支持的人的员工.
当你与亿宝彩票app合作时, 你的合作伙伴都是业内最具亿宝彩票app官网意识的人. 是否非正式地分享知识, 或者将本地最佳实践转化为全球流程, 我们的员工致力于真正关心我们的客户和他们的员工-加倍努力,使工作更好.
你的人民正在享受美味的食物, 你也在可持续发展方面产生了影响, 健康和幸福.”
我们的主厨之一, 马特袁, 通过使用更多的植物成分和减少对动物产品的关注,引入了一种更可持续的食品亿宝彩票app官网方法.
我们的文化
我们吸引那些关心我们的人,他们有亿宝彩票app官网的心态和热情,为我们的客户带来不同. 通过升值, 认可与发展, 我们创造了一个欢迎, 支持文化,包容和多样性,并赋予人们创造力, 创新和生产力.
的见解
博客
一个包容的工作场所是什么样的? 我们如何在整个组织中培养真正包容的文化? 我们如何确保D&我们的努力与我们的可持续发展和商业战略相联系,并转化为优秀的员工, 创新与增长?
“安全吗?”?这是世界各地无数员工在重返工作岗位时都会问自己的问题. 纯粹的空间, 这是国际空间站的新产品, 旨在帮助员工重新融入工作环境, 通过确保卫生, 安全的工作场所.
劳动力人口结构的变化, 人才争夺战日趋激烈, 低水平的员工敬业度和对成本效率和优化的持续需求只是业务经理们继续努力应对的挑战中的一小部分. 工作场所作为一种战略工具,可以确保这一点.